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프랜차이즈

The Natural Essence of the Beauty

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헤드스파K 가맹점 유형

유형 전문점 (로열 패밀리)
본사에서 주력하는
적극적인 컨셉의 정식 가맹점
파트너점 (베스트 스토어)
전문점으로 가기 위한
중간 단계의 가맹점
정의 - 이론, 기술, 제품 진단에 의한 상담 등 현장 심화
  교육과정을 완료한 헤드스파K 코치가 되어
  프로그램을 정확하게 구사할 수 있는 두피모발, 탈모,
  헤드 테라피 전문점
- 소액의 가맹비와 브랜드 비용이 부여되며,
  전문(노하우 북, 헤드스파코치) 경영이 가능하며
  인테리어와 교육을 지원받으며 직원 채용의 적극적
  지원까지 창업 준비를 본사에 지원하여 본사
  경영방침에 따라 운영하는 방법
- 소규모 또는 부설로 헤드스파K를 운영할 수 있는
  형태이며, 헤드스파K 코치 교육 수료증이 부여되며
- 소액의 가맹비와 브랜드비용이 부여되며,
  본사 경영방침에 따라 운영하는 방법
- 단, 파트너점이 연간 매출 3600만원 이상일 경우
  전문점 기준으로 제품 공급가 적용
추천
대상
- 직원 채용 및 시스템 경영의 전문적인 경영
  시스템을 원하는 분
- 전문적인 기술 및 교육을 바탕으로 전문화된
  창업을 원하는 분
- 자격요건 : 미용면허증소지자, 헤어자격증소지자
- 헤드스파K와 기존 뷰티 업종의 겸업을 원하는 분
- 자격요건 : 미용면허증소지자, 헤어자격증소지자
특징 - 헤드스파K 전문점용 현판 증정 - 국제헤드스파협회 - 헤드스파K 파트너점 현판증정 - 국제헤드스파협회
마케팅
컨설팅
- 쌤트리를 통한 정기적인 마케팅 컨설팅 지원
- 쌤트리를 통한 고객상담 지원
교육 - K노하우 교육(노하우BOOK) 16시간 + 현장 또는
  실무교육 12시간 - 1인 기준
- 헤드스파K 코치 위촉(수료증 + 코치임명장)
- 정기적인 교육 및 비정기적 교육 지원(직원, 경영자)
- K노하우 교육(노하우BOOK) 16시간 - 1인 기준
- 헤드스파K 코치 교육(수료증 및 검증 후 코치임명 가능)
- 정기적인 교육지원(경영자)
임상 - 헤드스파K 본사 임상공유(21년) 및 지속적 공동임상 - 해당사항 없음
상권
조건
- 1개 전문점의 상권은 행정구역 상 3개동에게 부여함
    1) 동이 달라도 500m 이상의 거리가 있어야 함
        (행정구역분할기준)
    2) 3개동은 인접지역을 우선적으로 선택이 가능함
- 백화점 호텔(4성급 이상)등은 지역과 상관없이 오픈
  가능
- 1개 파트점의 상권은 행정구역상 1개동에게 부여함
  (EX: 전민1동 전민2동은 2개의 동으로 계산함)
직원
채용
- 직원 교육 후 채용 지원
- 직원 승급 시험평가 지원(년간 2회 이내 회수 제한 있음)
- 직원 채용을 위한 근로계약서 양식 지원
- 파트너점은 원칙적으로 직원에 관한 지원은 없음
  단, 컨설팅은 가능하며, 직원 교육비가 별도로 책정
로열티 - 상표 및 시스템에 관한 로열티 비용이 매월 부과됨 - 상표 및 시스템에 관한 로열티 비용이 매월 부과됨
공통
조건
- 100% 헤드스파K의 제품만 사용하여야함
  규정을 어길 경우 1차 경고 → 2차 모든 할인 혜택 취소
  → 3차 계약 해지
- 본사의 프로그램과 동일하게 운영하여야 한다.
  단, 가격은 상권별로 다를 수 있다.
- 헤드스파K 전용 모션 베드를 사용하여
  고객의 편안함을 만족시킨다.
- 본사의 상권분석을 통하여 인정한 위치에서 가능함
- 본사에서 요구하는 인테리어 및 시스템 간판의
  공동 디자인 사용
- 헤드스파K 인테리어 규정 준수
- 인력운영 본사규정 준수
- 매월 광고 및 로열티 규정 준수
기타 - 홈페이지에 전문점임을 표기
- 헤드스파K 간판 의무 사용
- 홈페이지에 파트너점임을 표기
- 헤드스파K 간판이 아닌 현판으로 사용가능
공통 - 헤드스파K 가맹점에만 사용할 수 있는 광고의 이미지를 제공함
- 간판 및 상표의 사용이 가능함
  (단, 계약해지 후 간판 철거를 해야하며, 현판은 반납해야함)